comarcas

Convega i Labora llancen Orienta Plus 2026 per a millorar l'ocupabilitat en la Vega Baixa

El programa es desenvoluparà en onze municipis de la comarca i inclourà atenció directa i orientació, formació i contacte en el teixit empresarial

1 minut

Programa de formació i ocupació Orienta Plus de Convega

El Consorci per al Desenrotllament Econòmic de la Vega Baixa (Convega) en col·laboració amb Labora —Servici Valencià d'Ocupació i Formació— ha posat en marxa el programa Orienta Plus 2025, una iniciativa destinada a millorar l'ocupabilitat i facilitar la inserció laboral de persones amb majors dificultats d'accés al mercat de treball a la comarca.

Este projecte permetrà atendre 120 persones desocupades en un total d'onze municipis de la Vega Baixa —Torrevieja, Orihuela, Almoradí, Callosa de Segura, Guardamar del Segura, Pilar de la Horadada, Albatera, Dolores, Catral, Redován i Rojales— i contempla 830 hores d'intervenció directa, a través d'accions personalitzades d'orientació, formació i contacte amb el teixit empresarial.

Al mateix podran accedir persones majors de 50 anys, persones amb discapacitat, persones jóvens aturats de llarga duració amb baixa qualificació, dones interessades a incorporar-se a sectors amb infrarepresentació femenina, així com altres col·lectius en situació de vulnerabilitat.

La directora de Convega, Rosa Fernández, ha assenyalat que “Orienta Plus suposa una ferramenta eficaç per a acompanyar a les persones que ho tenen més difícil en el seu accés a l'ocupació, oferint-los un suport pròxim, personalitzat i adaptat a la seua situació, que permet ampliar les seues oportunitats d'incorporar-se al mercat laboral”.

Fernández ha subratllat a més la dimensió territorial del projecte, assenyalant que “este programa reforça l'enfocament comarcal de Convega, permetent arribar a onze municipis de la Vega Baixa i atendre de manera coordinada a col·lectius que requerixen una orientació més intensiva i continuada”.

Tres fases complementàries

La primera se centra en l'entrevista de diagnòstic i el disseny de l'Itinerari Personalitzat d'Inserció (IPI), establint un pla de treball ajustat al perfil i la situació de cada persona.

La segona fase correspon a la formació grupal pràctica, i inclou un taller de busca d'ocupació per Internet, desenrotllat de manera participativa i amb l'ús continu de ferramentes digitals per a aprendre a localitzar ofertes, crear perfils professionals i optimitzar els processos de busca. Així mateix, s'impartix un taller de competències transversals, en el qual es treballen aspectes clau com l'autoconeixement, la marca personal, la comunicació assertiva i altres habilitats fonamentals per als processos de selecció.

L'última fase s'orienta a l'acompanyament individual i el suport actiu a la inserció laboral, amb accions de seguiment personalitzat, elaboració i millora del curriculum vitae, preparació d'entrevistes de treball i definició d'estratègies de busca d'ocupació. Esta fase inclou també assessorament en matèria d'autoocupació i emprenedoria, així com informació sobre ajudes i finançament per a iniciatives empresarials.

Inscripcions

Les persones interessades a participar poden formalitzar la seua inscripció a través de Convega, cridant al del telèfon 965 307 072 o escrivint al correu electrònic convega@convega.com, així com a través de les Agències de Desenrotllament Local dels municipis en els quals es durà a terme este programa d'orientació laboral.

 

Etiquetes: